Szkolenie: AUDYT WEWNĘTRZNY W JEDNOSTKACH SEKTORA FINANSÓW PUBL

Kategoria: PRAWO i ZAMÓWIENIA PUBLICZNE / Inne

Szkolenie zamknięte

Najedź kursorem na daną ikonkę aby dowiedzieć się więcej

Osoba kontaktowa:
Ewelina Piątek
tel.: 81 532 62 06, 526 14 06
email: biuro@orylion.pl

  • Poleć znajomemu
  • Zadaj pytanie


Tytuł: AUDYT WEWNĘTRZNY W JEDNOSTKACH SEKTORA FINANSÓW PUBLICZNYCH
Kategoria: PRAWO i ZAMÓWIENIA PUBLICZNE / Inne
Metodyka: Wykłady
Opis: Szkolenie ma na celu przedstawienie:

- zmian w zakresie funkcjonowania audytu wewnętrznego w jednostkach sektora finansów publicznych w związku z planowanym wejściem w życie nowej ustawy o finansach publicznych,
- praktycznych zasad prowadzenia audytu wewnętrznego w jednostkach sektora finansów publicznych,
- metod radzenia sobie z trudnościami występującymi przy przeprowadzaniu audytu wewnętrznego,
- zasad wykorzystania pracy audytora wewnętrznego w zarządzaniu jednostką
Poziom zaawansowania : średnio zaawansowany
Trenerzy: Agnieszka Dębowczyk

Certyfikowany audytor wewnętrzny. Ekspert z zakresu audytu i kontroli wewnętrznej. Posiada wieloletnie doświadczenie w prowadzeniu audytu wewnętrznego i zewnętrznego w jednostkach sektora finansów publicznych.
Wielkość grupy: 15
Program: 1. Nowe zasady funkcjonowania audytu wewnętrznego w jednostkach sektora finansów publicznych.
2. Ostatnie zmiany w standardach audytu wewnętrznego obowiązujących w jednostkach sektora finansów publicznych.
3. Audyt wewnętrzny a kontrola zewnętrzna.
4. Audyt wewnętrzny a kontrola wewnętrzna.
5. Rola audytu w kontroli zarządczej.
6. Organizacja i koordynacja audytu wewnętrznego w jednostce.
7. Obowiązki i uprawnienia audytorów i audytowanych.
8. Planowanie audytu wewnętrznego, w tym analiza ryzyka przeprowadzana w celu sporządzenia rocznego planu audytu.
9. Ćwiczenia praktyczne w zakresie planowania audytu wewnętrznego.
10. Zadania audytowego (planowanie, analiza ryzyka, wstępny przegląd, program i realizacja zadania, narzędzia, uzgadnianie rezultatów audytu, sprawozdanie z audytu, postępowania po zakończeniu zadania audytowego).
11. Zadanie audytowe – studium przypadku.
12. Akta stałe i bieżące audytu – zasady prowadzenia i archiwizacji.
13. Księga procedur i karta audytu wewnętrznego.
14. Współpraca kierownika jednostki z audytorem wewnętrznym .
15. Wykorzystanie informacji pochodzących z audytu wewnętrznego dla zarządzania jednostką.
Wymagania: Przesłanie szkolenia
Świadczenia dodatkowe: pełne wyżywienie, serwis kawowykolacja integracyjna imienne zaświadczenie o ukończeniu szkolenia indywidualne konsultacje z wykładowcą w trakcie szkolenia
 

Poleć szkolenie znajomemu